El reto

La Comunidad de Madrid necesitaba una feria de empleo que funcionara de verdad para personas con discapacidad. No un evento convencional con una rampa a la entrada, sino un espacio donde una persona sorda, ciega, con movilidad reducida o con discapacidad cognitiva pudiera moverse, informarse y hacer una entrevista de trabajo en igualdad de condiciones.

Qué hicimos

Planificación y organización integral del evento en La Nave, el centro de innovación del Ayuntamiento de Madrid. La diferencia estuvo en el enfoque: todos los servicios se diseñaron desde el criterio de accesibilidad universal, no solo los específicamente destinados a ella.

• Discapacidad auditiva: intérpretes de lengua de signos, bucles magnéticos y estenotipia en tiempo real.
• Discapacidad visual: audiodescripción, plano háptico del recinto, señalización en braille y códigos QR accesibles.
• Movilidad reducida: mostradores a dos alturas y apoyos isquiáticos distribuidos por el recinto.
• Discapacidad cognitiva y sensorial: pictogramas, documentación en lectura fácil y una zona de calma para quien necesitara retirarse del estímulo.

Reconocimientos

Plata en los FIP Awards como Mejor Evento Municipal o de Acciones de Gobierno, y bronce en los Premios Eventoplus 2025 como Mejor Evento Responsable. Nominado además a Mejor Evento ESG de España en los AEVEA Awards 2025.

Qué significa esto para tu evento

Puede que tu empresa no organice una feria de empleo. Pero sí organiza convenciones, jornadas internas y presentaciones a las que asisten personas con discapacidad auditiva, visual o de movilidad: empleados, clientes, proveedores o invitados.

La diferencia entre un evento que dice ser inclusivo y uno que lo es se juega en detalles muy concretos: si hay intérprete o no, si el vídeo corporativo lleva subtítulos, si el bufé está a una altura alcanzable desde una silla de ruedas, si existe un espacio donde retirarse cuando el ruido resulta inasumible. Ninguno de esos detalles es caro. Casi todos se olvidan.

Nosotros trabajamos así por defecto, y podemos documentarlo: qué medidas se aplicaron, a cuántas personas dieron servicio y qué impacto tuvieron. Ese informe es lo que después sostiene una memoria de sostenibilidad, en lugar de una foto y una buena intención.

Si tu próximo evento tiene que ser accesible de verdad —y quieres poder demostrarlo—, cuéntanos qué tienes en mente.

Servicios prestados: coordinación · secretaría técnica · comunicación · staff · fotografía · vídeo · streaming · diseño web · diseño gráfico · accesibilidad universal